Entité de rattachement
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Référence
2025-159844

Description du poste
Intitulé du poste

Team Leader Firmware F/H
Type contrat

CDI
Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre
Temps de travail

Temps complet
Parlons de votre future mission

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, nous recherchons un Team Leader Firmware.
Vous interviendrez sur la conception, le développement et la validation de logiciels embarqués pour des équipements destinés à être embarqués sur des aéronefs.
Vous serez responsable de la gestion et du développement des solutions logicielles embarquées (Firmware) pour les équipements aéronautiques et de la défense.
Vous encadrerez une équipe d'ingénieurs Firmware et veillerez à la bonne exécution des projets dans le respect des normes aéronautiques, des exigences clients et des délais impartis

Fonctions et responsabilités
1. Gestion de l'équipe et des projets
• Encadrer et animer une équipe d'ingénieurs Firmware.
• Assurer la répartition des tâches et le suivi des activités de développement.
• Veiller au respect des délais et à la qualité des livrables.
• Garantir l'application des bonnes pratiques de développement logiciel (architecture, tests, validation).
• Assurer la coordination avec les autres équipes techniques (hardware, système, mécanique).
• Participer à la certification des produits auprès des laboratoires et autorités de certification
• Assurer le support du Firmware aux équipes faisant partie ou collaborant avec la R&D (support client, mise en production...)

2. Développement et conception Firmware
• Définir et concevoir l'architecture des Firmwares embarqués.
• Participer aux phases de spécification, de développement et de validation des logiciels embarqués.
• Gérer la traçabilité de l'ensemble des éléments constituants la documentation ou le binaire
• Veiller à la conformité des développements avec la norme aéronautique DO-178C
• Suivre la qualité et la certification du Firmware
• Optimiser les performances et la fiabilité des systèmes embarqués.

3. Amélioration continue et veille technologique
• Mettre en place des processus d'amélioration continue dans le développement Firmware.
• Assurer une veille technologique sur les nouvelles tendances en matière d'embarqué et de certification.
• Participer à l'évolution des méthodologies de développement.
Mais encore ? (avantages, spécificités, ...)

Expérience en aéronautique fortement souhaitée
Connaissance de la DO-178C
Parlons de vous

Compétences requises :

Compétences techniques
• Excellentes connaissances en développement Firmware pour systèmes embarqués (C, C++).
• Maîtrise des microcontrôleurs et processeurs embarqués.
• Expérience en certification logicielle aéronautique (DO-178C).
• Maîtrise des outils de gestion de configuration et d'intégration continue.
• Capacité à rédiger en anglais des documents techniques clairs et précis.

Compétences managériales et transverses
• Expérience avérée en gestion d'équipe et en pilotage de projets.
• Bonne communication et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
• Capacité à prioriser et à gérer plusieurs projets en parallèle.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Anglais technique courant (écrit et oral).

Expérience et formation
• Diplôme : Bac+5 (École d'ingénieur ou Master en électronique, systèmes embarqués, informatique industrielle).
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en développement Firmware et 2 ans en management technique ou leadership d'équipe.
• Expérience en aéronautique fortement souhaitée.
Localisation du poste
Localisation du poste

Europe, France, Bretagne
Ville

Guidel

Critères candidat
Niveau d'études min. requis

BAC+5
Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 5 ans