Description de l'entreprise

Dans le TOP 10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

Description du poste

Offre d'emploi : Développeur .NET / WPF (H/F)

• Lieu : Lyon
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Type de contrat : CDI / Portage salarial / Freelance
• Rémunération : 45k€ / 50k€ I TJM : 350€ / 400€
• Démarrage : Dès que possible
• Expérience requise : 4 ans minimum

SCALIAN souhaite renforcer sa team lyonnaise en intégrant un Développeur Cobol / Mainframe (H/F).
Vous rejoignez le projet pour contribuer au développement et à l'amélioration des outils de reporting des crédits.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Concevoir des solutions techniques adaptées aux besoins métier et aux exigences de performance du SI.
• Rédiger les spécifications techniques et assurer la documentation des développements réalisés.
• Développer des fonctionnalités en COBOL'OP sur un environnement z/OS, en appliquant les bonnes pratiques de codage.
• Réaliser et documenter les tests unitaires (TU) pour garantir la fiabilité des livrables.
• Déployer les évolutions et corrections via GITLAB, JENKINS et TSO.
• Intervenir ponctuellement sur la gestion d'incidents en lien avec les équipes support.

Environnement technique :

• Mainframe z/OS
• IDE Microfocus Enterprise Developer (MFED)
• Framework de développement COBOL (PTF)
• E-GEN, Armide START (gestion du paramétrage)
• DB2 pour la gestion des bases de données
• JIRA pour le suivi des développements

Qualifications

• Titulaire d'un Bac+5 en Informatique, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en développement COBOL sur un environnement Mainframe.
• Vous maîtrisez COBOL, DB2 et z/OS, et êtes à l'aise avec les outils de gestion de versions (GITLAB, JENKINS).
• Vous avez des compétences en rédaction technique et analyse des besoins, et vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.
• Vous êtes en mesure de travailler dans différents secteurs d'activité, notamment bancaire.

Freelance bienvenu ! Cette mission est ouverte aux indépendants et aux salariés.

Informations supplémentaires

Je suis Narimane, Talent Acquisition Officer chez Scalian.

Si votre CV est retenu, je vous contacte pour un premier échange téléphonique de 15 à 30 minutes.

Nous déterminons ensemble si ce poste est en adéquation avec vos compétences et surtout, avec vos attentes.

L'échange est positif ? Nous convenons d'un entretien de 1h (en présentiel ou en visio)

Cet échange permet de revenir en détail sur vos compétences, vos attentes, de vous présenter le poste plus en détail, et d'évoquer d'autres opportunités.

Nous sommes capables de t'accompagner sur le long terme en te proposant des missions qui correspondent à ton envie de monter en compétence et de découvrir d'autres technologies. Ce qui fera la différence est avant tout le relationnel.