Description du poste

CDI (32-38K€) / Freelance / Portage Salarial – 1 jour de télétravail / semaine – Lyon – Expérience de 2 ans minimum

Si vous êtes à l’aise dans des environnements complexes et que vous aimez être au cœur de l’action technique, lisez la suite

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Intégrateur technique Exploitation pour intervenir chez un de nos clients.

Voici un aperçu détaillé de vos missions :

– Gérer les versions des applications : déploiement, contrôle de la recevabilité, suivi et préparation des mises en production

– Résoudre les incidents en production, avec une approche proactive

– Gérer les certificats pour assurer la sécurité des systèmes

– Superviser et exploiter les environnements de test, pour garantir la fluidité des projets

– Collaborer avec l’équipe sur toutes les activités liées au bon fonctionnement des applications

– Rédiger des documentations techniques, pour formaliser les procédures et optimiser la transmission des connaissances

La stack technique ️ :

– Systèmes : Windows, Linux

– Outils de versioning : GIT/GITLAB, SVN

– Outils de déploiement : NEXUS, JAZZ, XL Release, JENKINS, KIBANA

– Bases de données : DB2 / SQL

– Communication à distance : Maîtrise de Teams, Skype

– Connaissance des environnements mainframe ZOS IBM (Quick3270) – souhaité

– Lecture de code Pacbase / Cobol – – souhaité

Situation géographique : Saint-Etienne (42)

Quelques infos importantes à retenir :

– Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire

– Possibilité de télétravail (1 jour / semaine)

– Type de contrat : CDI – Freelance – Portage Salarial

Avantages à la clé :

– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)

– Participation aux bénéfices

– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

– Plan Epargne Entreprise

– Prime de vacances

– Avance sur salaire

– Comité Social et Economique

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !

CELAD :

Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d’Information & l’Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.

Notre antenne CELAD-Lyon offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Auvergne-Rhône-Alpes. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, le Transport, l’Automobile, l’Énergie, et bien d’autres.

Une véritable palette d’opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !

Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l’accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

La bienveillance, l’enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien !

Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Votre candidature atterrit chez CELAD, prête à briller ! ✨

2/ Si votre profil brille autant que nous l’espérions, nous vous tendons la main pour un échange.

3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c’est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes.

4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément.

5/ Et puis… c’est l’heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous.