Description du poste

Envie d’un nouveau challenge… CELAD vous attend !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Ingénieur QA/Automatisation de tests pour intervenir chez un de nos clients.

Vos principales missions :

– Élaboration des plans de test : Définir et concevoir les plans de tests fonctionnels et techniques, en tenant compte des spécifications et des user stories.

– Automatisation des tests : Participer activement à la mise en place et l’exécution des tests automatisés pour améliorer l’efficacité des processus.

– Exécution des tests : Mener des tests manuels et automatisés, identifier les anomalies et contribuer à la résolution des bugs en collaboration avec les équipes de développement.

– Suivi et documentation : Rédiger les rapports de tests, documenter les résultats et assurer le suivi des corrections.

– Amélioration continue : Proposer des améliorations des processus de tests, des outils et des méthodes utilisés afin de garantir la qualité des livrables.

– Veille technologique : Participer à une veille continue sur les nouvelles pratiques et outils QA pour rester à la pointe de l’innovation.

Votre Profil & l’Environnement technique dans lequel vous évoluerez :

– Solide expérience dans le domaine de la qualité logicielle et maîtrisez les outils de tests manuels et automatisés

– A l’aise avec les environnements agiles

– Méthodologies : BDD, ISTQB/CFTL

– Outils d’automatisation : Cucumber, Selenium, Cypress (JS), Junit/PHPUnit, JMeter, Gatling

– Gestion des tests : Hiptest, Jira, Redmine, Jenkins, GitLabCI

– Environnement DevOps : Docker, Kubernetes, AWS, GitLab, Grafana, Kibana

Situation géographique : Rennes (35)

Infos à noter :

– Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire

– Possibilité de télétravail (nombre de jours à fixer)

– Type de contrat : CDI-Freelance-Portage salarial

Avantages :

– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)

– Participation aux bénéfices

– Plan Epargne Entreprise

– Prime de vacances

– Aide à la recherche de logement

– Comité Social et Economique

CELAD :

Avec plus de 30 ans d’existence et 1700 collaborateurs (trices), CELAD est aujourd’hui présente auprès de 250 clients (PME, PMI et Grands Comptes) sur 2 pôles d’activité : les systèmes d’information et l’informatique industrielle.

Depuis 2011, #CELAD Rennes propose de nombreuses missions intéressantes et à forte valeur ajoutée sur l’ensemble de la région. Nos clients bretons nous confient des projets innovants qui participent à façonner le monde d’aujourd’hui et de demain ; et ceux dans plusieurs secteurs : le spatial, la santé, la Télévision numérique, l’automobile, l’IoT mais aussi l’édition de logiciel, le digital, la sécurité… Une belle palette qui saura satisfaire tous les goûts !

Nous sommes entièrement impliqué(e)s dans la gestion de nos collaborateurs (trices) et la prise en charge de nos candidats. La bienveillance, l’enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien, une fois que vous serez intégré(e) chez nous. Cela est la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

Agence à taille humaine, nous avons à cœur de créer une belle communauté enflammée par l’informatique et heureux de partager leur passion.

Etre Céladien(ne) c’est intégrer opérationnellement des environnements techniques novateurs en perpétuelle évolution, participer au développement d’une entreprise à forte croissance et partager des moments de convivialité !

Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Réception de votre candidature

2/ Contact de notre part si votre profil correspond bien aux critères de ce poste

3/ 1er RDV : Echange sur votre parcours, vos compétences, vos souhaits professionnels & Présentation de vos futures missions

4/ 2ème RDV avec l’Ingénieur d’affaires ou le Directeur d’agence

5/ Décision sur votre candidature