Description du poste

CDI (45–50k€) / Freelance/ Portage Salarial – ️ Expérience 5 ans minimum – 3 jours de télétravail / semaine – Bordeaux

Vous êtes passionné.e par la qualité logicielle et l’automatisation des tests ? Cette mission est faite pour vous !

Votre mission principale :

Au sein d’une équipe projet dédiée au secteur bancaire, vous jouerez un rôle clé dans l’assurance qualité des applications en pilotant la mise en place et l’exécution des tests automatisés. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement pour garantir la robustesse et la fiabilité des systèmes.

Vos responsabilités :

– Conception & Stratégie de tests : Définir et concevoir la stratégie de tests automatisés selon les besoins fonctionnels et techniques,rédiger et maintenir des scénarios de test basés sur les spécifications fonctionnelles,

Collaborer avec les équipes de développement pour garantir une couverture optimale des tests.

– Automatisation des tests :Développer, exécuter et maintenir des tests automatisés pour les interfaces utilisateurs (UI), API, et bases de données, utiliser et intégrer des outils de test dans les pipelines CI/CD pour assurer une livraison continue, suivre et analyser les résultats des tests pour identifier les régressions et proposer des actions correctives.

– Collaboration & Suivi qualité : Travailler avec les équipes métiers et techniques pour résoudre rapidement les anomalies détectées, participer activement aux cérémonies Agile et contribuer aux améliorations continues, gérer et suivre les anomalies via les outils de gestion de tests comme Xray.

La stack technique ️

– Outils de test automatisés requis : Selenium, Postman, Xray, Appium, WebDriver,

– Langages de scripting : Python, Java, JavaScript,

-Outils CI/CD : Jenkins, GitLab, Azure DevOps,

– Expérience en tests API avec Postman et SoapUI,

Gros plus :

– Connaissance en Supertest

Et pour réussir dans ce rôle ?

– Une expérience de 5 ans minimum en tant que Testeur QA, avec une spécialisation en automatisation,

– Capacité à proposer des solutions innovantes pour garantir une qualité optimale,

– Un esprit d’équipe et une grande rigueur dans la gestion des tests,

– Une expérience en méthodologie Agile est souhaitée.

Situation Géographique : Bordeaux (33)

Avantages à la clé :

– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)

– Participation aux bénéfices

– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

– Plan Epargne Entreprise

– Prime de vacances

– Avance sur salaire

– Comité Social et Economique

Salaire : 45-50k€ négociable

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à la qualité des projets dans le secteur bancaire, n’hésitez pas à postuler !

CELAD :

Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d’Information & l’Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes.

Notre agence CELAD- Bordeaux offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Nouvelle-Aquitaine. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, le Transport, le Digital E-commerce, l’Énergie, et bien d’autres.

Une véritable palette d’opportunités qui saura satisfaire tous les appétits !

Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l’accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

La bienveillance, l’enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien !

Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Votre candidature atterrit chez CELAD, prête à briller ! ✨

2/ Si votre profil brille autant que nous l’espérions, nous vous tendons la main pour un échange.

3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c’est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes.

4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément.

5/ Et puis… c’est l’heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous.