A propos du centre ou de la direction fonctionnelle

La Direction générale déléguée à la science (DGDS) a en charge la politique scientifique de l'institut, qui repose principalement sur une organisation en projets : équipes-projets de recherche, actions incitatives (" Défis Inria " pour s'attaquer à des verrous scientifiques, " Actions exploratoires " pour soutenir la prise de risque scientifique, ...), collaborations interdisciplinaires avec d'autres organismes de recherche, collaborations internationales, etc. Ces projets sont le plus souvent menés avec des partenaires, au premier rang desquels les Universités. Avec la Direction générale déléguée à l'innovation (DGDI) et la Direction générale déléguée à l'appui aux politiques publiques (DGDAPP), la DGDS participe aussi au montage de partenariats stratégiques avec des entreprises, avec d'autres établissements publics, ou avec des services de l'État. Enfin, en coordination avec le Conseil Scientifique et la Commission d'Évaluation, la DGDS contribue aux réflexions de prospectives scientifiques de l'institut et de l'Agence de programmes.

Trois directions sont rattachées à la DGDS : la Direction de la culture et de l'information scientifique (DCIS), la Direction des partenariats européens (DPE), la Direction des relations internationales (DRI).

Le Directeur général délégué à la science est entouré d'un Directeur de la recherche, d'Adjoints à la direction scientifique (ADS), et d'un Adjoint pour la Coordination Opérationnelle des Actions Scientifiques.

Contexte et atouts du poste

Ce poste sera vaquant en raison d'un départ à la retraite, Inria souhaite donc recruter une nouvelle Adjointe ou Adjoint pour la Coordination Opérationnelle des Actions Scientifiques.

Le poste est ouvert à tous les centres Inria, en fonction de leur capacité d'accueil.

Mission confiée

L'Adjointe/Adjoint pour la Coordination Opérationnelle des Actions Scientifiques a en charge l'accompagnement opérationnel de l'ensemble des actions portées par la DGDS.

Principales activités

• Assurer le suivi du cycle de vie des équipes-projets, en lien avec le Directeur de la recherche : processus de création et d'évaluation, relations avec les centres, etc.
• Accompagner les actions incitatives (Défis Inria, Actions Exploratoires, ...), en lien avec le Directeur de la recherche : garantir le processus de création, élaborer la gestion budgétaire et suivre les actions en étroite collaboration avec les porteurs, etc.
• Suivre, en lien avec la DGDI, les collaborations avec les partenaires industriels, en particulier les équipes-projets communes avec des industriels, les collaborations avec d'autres instituts (INRAE, Inserm, DFKI, IFPEN) ou avec la Fondation Inria.
• Être le référent " développement technologique " de la DGDS : faire le lien avec la DGDI pour les ingénieurs affectés aux actions incitatives, pour la campagne annuelle des ingénieurs perennes, etc.

• Porter et faire évoluer la vision DGDS du système d'information scientifique auprès des services internes :
• Spécification des outils métiers et de leurs évolutions, mise en place d'un tableau de bord pour les données scientifiques de l'institut, etc..., en lien avec la DSI.
• Coordination de la campagne annuelle des Rapports d'Activités des équipes-projets, en lien avec la DCIS, la DSI, la DRH et les correspondants locaux des centres.
• Présentation des activités scientifiques sur les sites web internes et externes en lien avec la DCOM
• Organiser, en lien avec les assistantes de la DGDS, une bonne gestion des documents de la DGDS et une circulation fluide des informations.

Compétences

• Une bonne connaissance de l'organisation d'Inria, et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche en France.
• Une grande capacite' re'lationnelle avec des multiples interlocuteurs a' tout niveau, dans les directions nationales et dans les centres.
• Une grande rigueur et un sens de l'initiative.
• Un sens de l'écoute et de la communication.
• Une goøt pour le travail en réseau.
• Un niveau avancé en anglais (B2/C1)

Avantages

• Restauration subventionnée
• Transports publics remboursés partiellement
• Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
• Possibilité de télétravail et aménagement du temps de travail
• Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.)
• Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria

Rémunération

La re'mune'ration est fixe'e en fonction du cadrage re'glementaire INRIA selon l'expe'rience professionnelle et l'anciennete'.

Poste ouvert à la mobilité fonctionnaires dans le cadre d'un détachement