A propos de l'offre :

Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Responsable Projets Entrepôts-Transport F/H
Vos Missions

La direction transformation e-commerce a pour rôle d'orchestrer les projets afin de maximiser l'efficacité opérationnelle, améliorer l'expérience client (magasin et final) et contribuer à la croissance et à la rentabilité des différents modèles e-commerce existants (Drive et Livraison à domicile).

Sous la responsabilité du Directeur de la transformation e-commerce, pour les modèles opérationnels supply (PPC, transport CLCV), le/la responsable projets entrepôts & transports :

Coordonne les projets supply avec l'ensemble des parties prenantes de la direction e-commerce

• Construit un cockpit 360° des initiatives (yc hors NS) ayant un impact sur les opérations entrepôts pour faciliter la gestion planning

• Identifie les pain points et détermine les plans d'actions permettant de les résoudre

• Contribue à la définition des évolutions IT liées à l'amélioration de la productivité, performances économiques..

• Suis pour les Business unit, l'avancement des projets et des résultats en appui du Digital Business Leader • Assure que les livrables du projet répondent aux besoins définis et aux attentes des parties prenantes • Suis et maîtrise les coøts projets

Planifie, coordonne et supervise l'ensemble des projets liés au transport au sein des activités ecommerce

• Analyse les processus et propose des améliorations continues

• Met en place des outils de reporting pour mesurer la performance

Contribue à l'amélioration continue en collaborant avec les équipes process, opérationnelles entrepôts et transport

• Identifie et fédère l'ensemble des acteurs internes et externes, Métier et IT, autour des projets • Propose de nouvelles solutions permettant d'améliorer la qualité de service pour nos clients et la compétitivité de nos opérations en termes de capacité et de coøt.

Met en oeuvre les synérgies entres les autres directions en appliquant une collaboration efficiente

• Coordonne les équipes impliquées dans la réalisation des projets et s'assure de la collaboration efficace entre elles

• Communique auprès des différentes équipes supply et transport afin de mieux anticiper l'application du projet en transmettant régulièrement les informations (avancement, résultats...)

• Organise et s'implique dans les comités d'échanges avec le responsable process et le Digital Business Leader

Votre profil

Formation / Expérience professionnelle
- Master/ecole de commerce/ecole d'ingénieur
- Expérience en gestion de projet
- expérience ou forte Appétence pour la supply chain/transport

Savoirs-faire: Gestion de projets, Coordination des équipes. Bonnes connaissances en logistique et Supply Chain

Savoirs-être: Leadership, Orientée résultats, Esprit d'équipe, Créative et capacité de faire des propositions, Tenue des échéances, Bon relationnel

Informations complémentaires :

En rejoignant Carrefour, vous bénéficiez d'avantages sociaux élaborés pour vous fournir un cadre de travail des plus attractifs et flexibles :

• Le télétravail à votre rythme : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine et 3 jours de présence sur le site de Massy en flex office

• Une activité en plein scale-up avec des équipes qui s'agrandissent

• Des avantages sociaux et financiers attractifs : Primes, intéressement, Participation, Avantages collaborateurs sur achats Carrefour, Régime de retraite, Mutuelle avantageuse, Comité d'Entreprise généreux pour vos Loisirs, Voyages et Équipements, etc.

• L'accès à des services exclusifs à Massy : salle de sport, crèche, plusieurs options de restauration au sein du siège avec participation CE, infirmerie, téléconsultation médicale, conciergerie, coiffeur, etc.

• Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : Gymlib

• Un accès à un large choix de restauration

• Des opportunités de formation continue (l'Université Carrefour, la Digital Academy)

• La mobilité internationale : des plans de mobilité pour nos collaborateurs qui souhaitent rejoindre l'une de nos neuf filiales

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.