Chef(fe) de projet SAPau sein de l'équipe Project management, un rôle pivot

Êtes-vous prêt(e) à être au cœur de nos projets stratégiques SAP et à booster vos compétences en pilotage ?

POURQUOI POSTULER ?

Devenu Platinum Partner SAP en 2023, delaware continue de démontrer son expertise avec plus de 75 migrations S/4HANA dans le monde. Nous avons été les premiers à implémenter S/4HANA Public Cloud en France (2018) et à implémenter SAPRISEen Europe (2021) pour un grand compte.

Nous réalisons des projets d'implémentation S/4HANA end to end dans diverses industries : retail, food, automobile, services, life sciences..

LES MISSIONS :

Vous serez affecté(e) au pilotage d'un projet soit en région ou soit dans toute la France

Votre rôle : diriger des projets d'implémentation de solution SAP de taille moyenne dans des secteurs industrie/retail et parfois dans unenvironnementinternational.

• Vous préparez et organisez le lancement du projet, en communiquant efficacement les objectifs clairs, la structure du projet, le calendrier et l'approche.
• Garant(e)sur les projets, vous vous assurez que l'ensemble des étapes clés des projets se déroulent bien afin d'en garantir le succès.
• Vous coordonnez l'ensemble des interlocuteurs afin d'assurer la cohérence du projet (gestion des plannings, animation des réunions...)
• Vous préparez et animezles réunions hebdomadaires et les comités de pilotage.
• Vous évaluez les risques, établissez des plans d'atténuation, prenez des mesures proactives pour gérer et minimisez les risques potentiels.
• Vousdéveloppez des plans de projet complets, définissez les jalons et supervisez l'exécution des tâches avec un suivi méticuleux.
• Vous êtes garant(e) de la méthodologie de gestion projet utilisée/vendue.
• Vous êtes garant(e) de la meilleure adéquation qualité coût délai.
• Vous fournissez la formation et le soutien en gestion de projet pour les membres de l'équipe.

PROFIL IDEAL :

• De formation Bac+5,vous justifiez d'une expérience de gestion de projets SAP (Core Model, déploiement) d'au moins 4 ansOU vous justifiez d'une solide expérience en implémentation d'ERP (SAP ou autre)et une première expérience en pilotage projet et souhaitez basculer complétement vers de la gestion de projet.
• Compétences en suivi de projet (méthodologie agile, en cascade...).
• Intérêt marqué pour les technologies SAP et le consulting.
• Vous savez structurer, planifier et piloter un projet ERP sur toutes ses dimensions y compris organisationnelle / gestion du changement, solution, technique et migration des données.
• Être proactif(ve) et rigoureux(se) dans le suivi des dossiers.
• Excellentes compétences en communication, capables de dialoguer avec différentsinterlocuteurs (management, fonctionnel, technique, commerce,...)
• Maîtrise de l'anglais pour évoluer dans un contexte international.

AVANTAGES D'ETRE AVEC NOUS :

Notre fonctionnement est basé sur l'autonomie et la confiance, offrant la possibilité de prendre rapidement des responsabilités au sein des projets (encadrement de juniors, participation aux avant-ventes, expertise de solutions, etc.), mais aussi au sein de la société.

Perspectives d'évolution :

• Les perspectives d'évolution sont propres à chaque collaborateur, en fonction de son expérience et de sa motivation.
• Nous comptons sur votre expérience pour nous aider à garantir la bonne livraison de nos projetset renforcer nos équipes afin d'optimiser notre structure organisationnelle.
• Ce poste est un vrai tremplin vers des responsabilités en direction de projets et plus

Initiatives et contribution :

• Prise d'initiatives : La possibilité de prendre des initiatives fait partie intégrante de notre culture.
• Tous les #peopleofdelaware peuvent contribuer au sein de la société, au-delà de leur mission principale, sur divers sujets en fonction de leurs appétences : taskforces sur les projets d'intégration, tables ronde autour de l'égalité H/F,ateliers RSE,évènements autour de l'innovation, animation des agences, CSE...
• Ces contributions sont valorisées dans la rémunération à travers un variable qualitatif.

Exemples d'initiatives en 2023-2024 :

• Taskforces sur la sécurisation des projets
• Amélioration du delivery
• Optimisation des outils et méthodologies
• Formation dispensée aux associés et consultantssur la méthodologie PROMAR (méthodologie projet made in delawarebasée sur PMBok -PMI)

Projets pour 2024-2025 :

• Définition de la stratégie pour les 5 prochaines années avec des tables rondes

Impact au-delà de la mission principale :

• Plateforme de projets participatifs : chaque #peopleofdelaware a accès à une plateforme de crowdfunding interne permettant de créer et financer des projets solidaires, de cohésion ou écologiques, via une cagnotte rechargée tous les mois.

Culture du télétravail :

• Flexibilité : nous affectionnons le mode hybride

Environnement de travail :

• Nos agences, toutes à taille humaine (maximum 150 personnes), proposent un environnement de travail facilitant les échanges entre consultants.
• De nombreuses activités y sont organisées par nos Team Anim' tous les mois, vous pourriez également en faire partie si vous le souhaitez.

Ce fonctionnement met en avant l'autonomie, la confiance, l'évolution personnalisée, l'initiative et la flexibilité, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et engageant.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

• Un premier échange avec l'équipe recrutement, qui vous permettra de poser toutes vos questions sur le poste et sur delaware.
• Une rencontre plus "technique" sera organisée avec un Manager

Rencontrez l'un/une de vos futurs collègues

Voici le témoignage de Karin, Directrice de projet chez delaware

Découvrez nos projets : https://www.delaware.pro/fr-fr/stories

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En attendant et afin d'en savoir plus sur nous, vous pouvez aussi lireles avis de nos collaborateurs sur le site Glassdoor.

Domaine d'expertise Project Management Localisations delaware Lyon , delaware Lille , delaware Paris Statut à distance Hybride Type d'emploi CDI