Bienvenue chez AFD.TECH !
AFD.TECH part of Accenture, spécialiste du conseil en IT et Télécommunications, a rejoint le groupe Accenture en 2022. Accenture est le Leader mondial des services aux entreprises et administrations, avec une expertise de pointe dans les domaines du numérique, du cloud, et de la sécurité. C'est aussi une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.
En 2024, AFD.TECH, filiale d'Accenture, regroupe plus de 2000 talents répartis dans 3 pays (France, Belgique et Maroc), pour un chiffre d'affaires annuel de plus de 130M€.
Les missions du poste
- La mise en place du cadre de développement Scrum et du suivi de son application
- L'organisation, la planification et l'animation des cérémonies agiles (Poker planning, Sprint Planning, Daily Scrum, Rétrospective...)
- Le suivi de l'avancement des sprints
- L'élaboration, le suivi et la mise à jour avec l'équipe de réalisation des indicateurs (la qualité des livrables) nécessaires au pilotage du produit
- L'analyse des risques susceptibles de ralentir ou d'impacter le projet (Burndown, Tableaux de bords...)
- La coordination avec le Product Owner pour s'assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des US
- La facilitation du travail de chaque membre de l'équipe en veillant au respect du cadre Agile
- Suivi avec le PO de la qualité des moyens et outils nécessaires à l'équipe de réalisation
Le profil recherché
Pour ce poste, vous disposez du background et des compétences suivantes :
- Vous êtes diplômé d'une École d'Ingénieur ou d'une formation universitaire technique (Bac +5)
- Vous justifiez d'une expérience sur ce poste de minimum 3 ans
- Bonne maîtrise de l'anglais indispensable
- Vous avez une appétence naturelle pour l'animation et la coordination des équipes
- Vous avez des connaissances en méthodologie de travail agile
Informations complémentaires
Votre parcours candidat optimal, en 10 jours maximum !
- Un premier échange par téléphone et par Teams (ou dans nos locaux) avec un membre de l'équipe People & Project pour parler de votre profil, du poste, et de l'entreprise
- Un second entretien avec un Business Manager ou un Expert technique (par Teams ou dans nos locaux)
De la réactivité, des échanges rythmés, une expérience candidat optimale garantie avec une proposition dans les 10 jours maximum.
Les raisons de rejoindre part of Accenture, et tous nos avantages :
- Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre 1er jour d'arrivée par nos Talent Managers et votre futur Manager (accueil au siège d'Accenture ou en agence en régions, journée d'onboarding, déjeuner offert)
- Développez vos compétences techniques, fonctionnelles ou de management, grâce au catalogue de formations Accenture
- Faîtes évoluer votre carrière grâce à notre politique de mobilité
- Une team E-sports engagée sur League Of Legend en Ligue Corpo Riot X Vitality, coachée par Yellowstar
- Rémunération selon profil + prime de participation + prime vacances + tickets restaurant
- Vivez des expériences hors du commun avec des événements réguliers et une ambiance familiale
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A très bientôt chez AFD.TECH part of Accenture !