Votre mission

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour l'un de ses clients, un Business Analyst (H/F).

Au sein de la DSI et sous la responsabilité d'un Product Owner, le Business Analyst détermine les meilleures solutions pour améliorer les processus métiers de l'entreprise.

Il formalise les besoins métiers, pilote le backlog et collecte les retours utilisateurs. Il accompagne les opérationnels dans la prise en main des nouvelles mises à jour et s'assure de la pleine réussite des changements opérés.

Relations de travail :

Hiérarchies : Directeur des Systèmes d'Information, Product owner
Fonctionnelles : Directeurs, Responsable Commerciale, Managers, Collaborateurs
Externes : Développeur (TMA), Editeurs logiciels, Intégrateur

Description des activités :

ANALYSE

• Obtenir une compréhension fine des domaines métier afin de recommander des solutions adaptées et de construire des exigences de qualité élevées
• Utiliser une variété de techniques pour comprendre les exigences business (interview, workshops, enquêtes, visite de sites, storyboard)
• Traduire les exigences des utilisateurs en exigences fonctionnelles détaillées.
• Maintenir à jour le backlog des activités.
• Créer la documentation appropriée, incluant les diagrammes de process et les business cases.

SUIVI & TEST

• Supporter les équipes d'intégration pendant le développement, les tests et le déploiement des solutions envisagées.
• S'assurer que les exigences du métier sont correctement interprétées, définies, développées et testées.
• Travailler avec les équipes de développement pour définir les critères d'acceptation de l'ensemble des développements ou évolutions réalisées.
• Assister les équipes de développement pour définir et réaliser les tests de validation ou non régression.

DEPLOIEMENT

• S'assurer de la bonne livraison des fonctionnalités attendues et les présenter au business.
• Former les utilisateurs, les accompagner dans la prise en main et s'assurer de la réussite des changements
• Faire évoluer les configurations des logiciels

Responsabilités exercées et latitude d'action :

• Prendre en charge la responsabilité du Backlog (alimentation, maintien à jour jusqu'à la priorisation et la livraison)
• Piloter les logiciels métiers (sélection, run, maintien, développement, évolution, architecture)

Votre profil

Compétences techniques :

• Comprendre les notions d' API et de web service et de structure de données (SGBD Relationnel, NoSQL)
• Maîtriser au moins un langage de développement
• Evaluer et sélectionner les logiciels standards ou spécifiques pertinents puis définir leur architecture adéquate en prévision de leur intégration
• Prendre en charge l'optimisation du référencement naturel sur le web (inclus plan de taggage site web)

Connaissances professionnelles spécifiques :

Formation : BAC +4 / +5
Expérience minimale de 3 ans dont au moins 1 an en tant que Business Analyst ou Product Owner idéalement sur des solutions e-commerce.
Qualités : Curieux, Ouvert aux changements, Grande capacité de compréhension des métiers et de conceptualisation, Capacité d'analyse de situations complexes et de résolution de problèmes, Capacité de formalisation.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.