Chez Konecta, nous recrutons des talents engagés et passionnés

Mission principale

Nous recherchons un(e) Acheteur Senior motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe internationale spécialisée dans le BPO et l'Expérience Client.
Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de bout en bout du processus achats sur les catégories IT et Télécoms, en veillant à garantir l'optimisation des coûts, la qualité et le respect des délais.

Vous jouerez un rôle clé dans la transformation digitale de la fonction Achats, en accompagnant la mise en œuvre et le déploiement d'un nouvel outil global d'achats. Votre expertise sera déterminante pour assurer une transition fluide et une adoption réussie de ce nouveau système.

Responsabilités principales

• Définir et exécuter des stratégies de sourcing IT (infrastructure, logiciels, licences, services managés, maintenance, téléphonie, etc.)
• Piloter un portefeuille de fournisseurs IT : identification, évaluation, appels d'offres, négociation, contractualisation
• Garantir la conformité des achats et contribuer aux objectifs de réduction des coûts et d'optimisation de la qualité
• Suivre les commandes, la facturation et les contrats dans les outils Achats
• Analyser les tendances du marché et proposer des leviers d'économies
• Collaborer étroitement avec les directions techniques, DSI et équipes projets
• Participer activement au déploiement global d'un nouvel outil achats (formation, accompagnement au changement)
• Assurer le reporting des indicateurs Achats : dépenses, savings, performance fournisseurs

Profil recherché

• Formation Bac+5 en Gestion, Achats, Supply Chain, Commerce International ou équivalent
• 3 à 5 ans d'expérience en achats IT dans un environnement multinational ou BPO
• Maîtrise parfaite du français et de l'anglais (l'espagnol est un plus)
• Expérience confirmée en négociation et gestion de contrats IT
• Bonnes connaissances des outils ERP (SAP apprécié), suite Microsoft Office et Google Workspace
• Compétences analytiques, rigueur et sens du business

Soft skills attendus

• Leadership et capacité d'influence
• Autonomie et sens des responsabilités
• Esprit analytique et orientation résultats
• Force de proposition et adaptabilité
• Capacité à travailler dans un environnement international et dynamique

Contexte du poste

• Poste basé à : France entière (site du candidat ou de la candidate qui sera retenu(e))
• Périmètre : FSM France - Catégories IT / Télécom
• Type de contrat : CDI (cadre)
• Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine
• Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, environnement international, etc.

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