Description du poste :

Notre équipe recrute pour un de ses clients spécialisé dans la formation et la prévention dans le secteur du bâtiment :

Un gestionnaire Ressources Humaines H/F

Rattaché à la Responsable Paie, vous aurez pour missions principales :

La gestion administrative des ressources humaines :

-Gestion des arrivées : rédaction et mise à jour des contrats, collecte des pièces administratives, création des dossiers salariés, DPAE, inscriptions mutuelle et prévoyance, suivi des périodes d'essai.
-Suivi des augmentations salariales
-Gestion de dossiers ponctuels

L'intervention en support sur les éléments de paie :

-Arrêts maladie et absences.
-Saisie des éléments variables

Coordination du fonctionnement du service RH

-Planification des réunions et revues de personnel, suivi des congés et frais professionnels.
-Gestion du budget RH hors formation : élaboration, suivi et vérification des imputations et factures.
-Interface avec la DSI : gestion des outils RH (serveur RH, intranet, RGPD).
-Réalisation d'enquêtes salariales et analyses statistiques.
-Contribution à la communication interne et à l'organisation des événements internes

Gestion administrative des relations sociales (partie administrative ex : faire des comptes-rendus

Vous pourrez également monter en compétences dans la coordination du fonctionnement du service RH

Description du profil :

Vous disposez d'un Bac+3 avec une expérience en gestion administrative du personnel ou d'un Bac+5 en RH avec une première expérience (stage/alternance accepté) ? N'attendez-plus et postulez

De plus, une aisance rédactionnelle ainsi qu'un sens certain du service sont requis

Description de l'entreprise :

Gitec IT, cabinet à taille humaine spécialisé dans le domaine informatique, nous collaborons avec diverses clients finaux et ESN de renommée.
Soucieux d'offrir une prestation RH en adéquation avec les attentes de nos clients et candidats, nos maîtres-mots sont la qualité, la proximité ainsi que la réactivité.