Responsable d'études IT indemnisation F/H

« La DSI Covéaest riche de 1800 collaborateurs (sur les sites de Niort, Le Mans, Chartres,Saran, Paris Montparnasse, Saint Lazare et Levallois) que je souhaite voirgrandir dans un esprit de proximité, de modernité et de plaisir. Rejoigneznos équipes pour répondre à l'ambition de Covéa, de ses métiers (assuranceIARD, Vie, Santé, Prévoyance, Protection Juridique, Assistance) et de sesmarques (MAAF, MMA et GMF). La DSI reste au cœur des opérations et de latransformation au travers d'un SI doté de capacités digitales, data etd'intelligence artificielle et d'une ambition d'excellence opérationnelle etindustrielle (cloud native)» (Philippe CUVELIER - DSI COVEA)

Rejoignez uneéquipe de 6 collaborateurs au sein du service « Solution SI IndemnisationCorporels et expertise »
Au sein de la Direction « Solutions SI IARD » l'entité« Solution SI Indemnisation Corporels et expertise » est le « BusinessPartner » de la Direction IARD : Direction Indemnisation Corporels(sinistres corporels médians et importants des 3 marques Covea), DEXSI(Direction Expertise et solutions d'indemnisation), et Pilotage de laperformance indemnisation.

En tant que Business Partner, les missions de l'entité sont :
- D'apporter le conseil sur les évolutions nécessaires du SI pour mettre en oeuvre la stratégie des Directions Métiers concernées.
- De réaliser les études amont aux projets sur les choix de scénarios SI.
- De porter l'engagement DSI sur les projets décidés.
- Ceci devra être mené de pair avec autres projets à impératif court terme, CAP98, IND!GO, ainsi que ceux concernant la stratégie digitale.

Dans cecontexte, l'équipe Solution SI Indemnisation Corporels et expertise se renforced'un responsable d'études IT indemnisation F/H.

Vos missions :
- Appréhender la stratégie et les enjeux métiers, les orientations SI,
- Etre force de proposition sur la dimension SI en apportant du conseil et en challengeant les besoins.
- Développer la maitrise des processus SI et les fonctionnalités des outils de gestion Sinistres.
- Réaliser les spécifications, les stratégies de tests ainsi que l'exécution des tests, en amenant votre connaissance du domaine sur les périmètres indemnisation.
- Globalement, être un partenaire SI de proximité auprès des différents interlocuteurs Métiers / DSI (production, Solution Si indemnisations, architecture...)
- Le cas échéant, piloter les projets décidés.

Vos interlocuteurs principaux sont :
- Au sein des Directions Métier : l'entité Projet outils methodes de la direction transformation et coordination DIARD.
- Au sein de la DSI : les autres collaborateurs Solutions SI Indemnisation, selon les sujets, les collaborateurs ou responsables des autres Directions DSIN (Solutions Technologiques et Infrastructures, Architecture, Cybersécurité, etc ..)

Encoreune hésitation pour le poste ?

Avantages du poste :
- Salaire fixe + primes intéressement et participation attractives
- PEE et PERE Collectif avec abondement
- Forfait jours 200 jours travaillés (environ 10,5 semaines decongés + possibilité de les placer sur CET/CETR)
- Télétravail possible (2 jours/semaine) + indemnités detélétravail + carte titres restaurant
- Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise encharge employeur 60%) + avantages CE
- Forfait mobilités « durables »

Environnement de travail :
- Nos sites situés dans la région parisienne sont facilementaccessibles en transport en commun et ceux situés en région bénéficient deparkings sécurisés + bornes de recharges électriques
- Installations mobilités « douces »
- Espaces de détente, de convivialité (terrasse ou extérieur, ...)et de co-working
- Restaurant d'entreprise

Et sic'était vous ?
-Expérience avérée en réalisation d'études SI, associant de multiplesintervenants DSI et métiers
- La connaissance du domaine Sinistres est un plus, sans être strictement nécessaire.

- Esprit de synthèse, et capacité à approfondir un sujet lorsque nécessaire.
- Sens avéré de la rigueur et de la méthode, qualités d'organisation.
- Qualités de communication, d'écoute et d'expression (écrite et orale), facilitant le dialogue avec les multiples interlocuteurs avec lesquels vous serez amené(e) à travailler.
- Bonne faculté d'adaptation aux problématiques nouvelles et à un travail en équipe multi-sites/multimarques.
- Esprit d'initiative et de décision, capacité à agir dans des environnements complexes
- Posture de conseils et de services

Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !