Mission confiée

Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, le/la référent(e) SI a pour mission de porter les priorités des évolutions du SI, au contact des différentes directions fonctionnelles. Il/elle sera par ailleurs l'interface privilégiée entre les directions fonctionnelles et la DSI pour tout ce qui concerne la compréhension des besoins, l'analyse des exigences correspondantes et la conception générale des solutions mises en place.

Principales activités

• Identifier les besoins des parties prenantes du SI
• Comprendre les besoins métier des directions fonctionnelles
• Définir les exigences correspondantes aux nouveaux besoins
• Proposer des solutions permettant de répondre aux besoins des parties prenantes, basées sur le SI existant, ou nécessitant des évolutions de celui-ci
• Lors de la phase d'instruction d'un nouveau projet, piloter la conception générale de la solution mise en place
• Vérifier la faisabilité des demandes d'évolution auprès des services opérationnels de la DSI
• Prioriser le portefeuille de projets et d'activité de la DSI, avec l'aide du service Urbanisation et appui aux projets
• Expliciter les demandes (opportunité avec le demandeur, logique SI avec le service urbanisation, faisabilité avec les services d'ingénierie) auprès des instances de gouvernance pour arbitrage
• Gérer la file d'attente des nouvelles demandes liées à un besoin identifié
• S'assurer que le niveau de service est conforme aux attentes des parties prenantes
• Conseiller le site de Rocquencourt concernant le SI (usage, portefeuille de services, évolutions, sécurité du SI, ...)
• Porter le catalogue de services numériques auprès du site de Rocquencourt
• Communiquer aux demandeurs la liste des arbitrages et le suivi de la mise à jour
• Mettre en place et animer une commission des utilisateurs du siège
• Agir en tant que chef de projet sur les projets à connotation locale/métier forte
• Être CSSI du siège, réaliser les homologations de sécurité, avec une orientation de conseil et d'accompagnement sur les sujets de sécurité

Compétences

Savoir

• Connaissance de l'offre de service de la DSI
• Connaissance de l'architecture et de l'environnement technique du système d'information
• Expérience en conception générale d'un SI
• Compétences techniques avancées avec une forte compréhension du SI de relatif aux applications de gestion
• Connaissance de la méthodologie de conduite de projet

Savoir-faire

• Animer un réseau / un groupe
• Comprendre et analyser un besoin émergent
• Établir de bonnes collaborations avec les partenaires et prestataires
• Piloter un projet
• Assurer un rôle de conseil et d'aide à la décision
• Transmettre des connaissances
• Mettre en œuvre une démarche qualité

Savoir-être

• Sens de la communication
• Capacités d'écoute et de dialogue
• Sens du service aux utilisateurs
• Capacité de prospective
• Capacité à développer une vision stratégique
• Réactivité
• Sens de l'organisation
• Qualités relationnelles
• Capacité de dialogue, de négociation et de pédagogie

Avantages

• Restauration subventionnée
• Transports publics remboursés partiellement
• Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
• Possibilité de télétravail et aménagement du temps de travail
• Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.)
• Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria)
• Accès à la formation professionnelle
• Sécurité sociale

Rémunération

Selon diplôme et expérience