Le groupe KLANIK compte désormais plus de 750 talents, évoluant dans 16 agences en Europe, Amérique du Nord, Afrique et Moyen-Orient. Des experts engagés, atypiques et passionnés, impliqués dans des projets stratégiques grâce à leur haut niveau de compétences en Software, DevOps, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Big Data & IA.

En parallèle de leurs métiers, les collaborateurs du groupe KLANIK sont accompagnés au quotidien dans leur développement personnel et professionnel, via différentes initiatives engageantes et innovantes

Rejoindre KLANIK c'est participer à un projet commun avec plus de 600 personnalités atypiques autour des valeurs de Partage, de Bienveillance et d'Exigence.

Chez Klanik, en tant que société à mission, nous croyons en la force de la diversité et de l'inclusion.

Nous recrutons actuellement 200 talents pour collaborer avec nos équipes. Retrouvez-nous en France à Marseille, Montpellier, Sophia-Antipolis, Paris, Lyon, Toulouse et Lille ; mais aussi à Bruxelles, Monaco, Montréal, Dubaï et Houston.

Accessibilité de nos agences

• Nos agences sont situées dans des grandes métropoles où des transports en commun sont situées à proximité.  ​

• Certaines de nos agences disposent d'un accès PMR pour faciliter leurs accessibilités : Sophia-Antiopolis, Montpellier, Lyon et Lille. ​

Politique d'accueil des personnes en situation de handicap

A leur arrivée chez KLANIK, 100% des collaborateurs reçoivent une formation d'intégration. Cette formation se déroule au sein de la Klanik Academy : centre de formation interne à l'entreprise. Un plan d'intégration spécifique est mis en place pour chaque nouvelle arrivée de travailleurs handicapés quelque soit la typologie du contrat.

Depuis 2022, nous avons défini une politique handicap dans le cadre d'un accord agréé avec la DDEST autour de 6 axes

Nous accompagnons et prévoyons des aménagements de postes selon les besoins des collaborateurs en situation de handicap. KLANIK dispose notamment d'un accord de télétravail, nous favoriserons autant que possible ce dispositif pour les travailleurs en situation de handicap.

Vous pouvez retrouver l'ensemble des actions mises en place par Klanik dans notre document en pièce jointe One Page Klanik Mission handicap.

En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil.

Vous intégrerez le département informatique d'une société partenaire et vous rejoindrez l'équipe en charge de l'environnement Cloud tout en participant à des projets de développement de systèmes informatiques.

• Le poste consiste :
• Faire évoluer et concevoir des infrastructures Cloud (Kubernetes)
• Utiliser les processus CI/CD
• Utiliser les outils d'infrastructure (Terraform et Ansible)
• Expérience pratique avec des plateformes Kubernetes et éventuellement Cloud telles qu'AWS et/ou Azure
• Développement de scripts et programmes de services liés au système de calcul (bash/Python, Linux)
• Améliorer le fonctionnement du système (performance, robustesse, monitoring, gestion des logs)

Environnement technique :

• Environnement Linux
• Python, Java Springboot
• Base de données (PSQL)
• Docker, Kubernetes, Terraform, Ansible, Cloud, GitLab CI, Jenkins