Description de l'entreprise

Rejoignez ALTEN, la "Maison des ingénieurs"...

Leader mondial en Ingénierie et IT Services, ALTEN accompagne en France et dans le monde entier la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l'innovation, de la R&D, des systèmes d'information et des réseaux.

Ces 48000 consultants de haut niveau réalisent des projets au cœur de l'innovation technologique et de la transformation numérique pour le compte des plus grandes entreprises de l'Industrie (Automobile, Ferroviaire, Energie ...), des Télécommunications et des Services (Banque, Finance de marché, Retail ...).

Labellisé en 2023 « Top employeur France » pour la 12ème année consécutive, le Groupe est un acteur majeur du recrutement d'ingénieurs et M2 scientifiques en France et dans le monde.

Description du poste

La division Système d'information, Réseaux & Télécom d'ALTEN intervient auprès des grands acteurs de ces secteurs, et recherche dans le cadre de son développement un(e) Chargé(e) de Recrutement.

Véritable soutien sur l'ensemble du processus de recrutement de nos futurs ingénieurs, vous serez en charge de plusieurs missions :

• Recueil des besoins auprès des business managers,
• Rédaction et publication d'annonces,
• Recherche des candidats sur les jobboards, réseaux sociaux et développement de nouveaux moyens de sourcing,
• Pré-sélection des candidats et réalisation des entretiens,
• Suivi du processus du recrutement des candidats,
• Participation aux salons et forums emploi partenaires.

Qualifications

Diplômé(e) d'une Ecole Supérieure de Commerce ou d'un Master 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines, vous justifiez de minimum 6mois - 1 an d'expérience dans le Recrutement sur des profils IT, idéalement au sein d'une société de conseil.

Efficace et réactif, vos qualités d'organisation, d'adaptation et votre sens du service sont reconnus. Dynamisme, excellent relationnel et forte orientation résultat sont vos atouts pour réussir au sein de notre Groupe.

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