Les missions du poste

Evolis est le leader mondial de l'émission instantanée de cartes d'identification. Evolis conçoit, fabrique et commercialise une gamme complète de solutions afin d'identifier les personnes et les biens. Ses systèmes d'impression et logiciels permettent la personnalisation graphique et l'encodage de cartes d'identification, pour de multiples usages. Evolis propose également des accessoires pour cartes, des tablettes de signature électronique, des formations et offres de services. Créé en 2000, Evolis emploie 360 collaborateurs sur son site de production en France et dans ses filiales à travers le monde. Les solutions Evolis sont commercialisées dans plus de 140 pays, à travers un réseau de 3000 partenaires. Evolis fait partie de HID Global, une société d'Assa Abloy.

Rejoignez l'équipe du R&D Logiciel composée de 13 personnes, et accompagnez-nous sur un projet d'analyse de données afin d'optimiser de notre solution au regard des besoins et profils utilisateurs.

Votre quotidien

Evolis collecte les données de configuration de nos utilisateurs à travers notre plateforme logicielle. Afin d'améliorer et d'optimiser notre interface utilisateurs (IHM) Evolis souhaite travailler sur les données afin d'optimiser nos recommandations en fonction des profils utilisateurs (régionaux, typologie de clients...).

Vos objectifs seront de :

- Analyser et mettre forme la donnée
- Modélisation de comportement à partir de cas d'usage
- Mettre en place et développement de l'outil statistique

Ce sujet n'ayant pas encore été traité, vous aurez l'opportunité de de travailler en interaction avec les équipes R&D, support technique et marketing.

Le profil recherché

Vous préparez un Bac +4 ou Bac +5, idéalement avec une spécialité en Systèmes Embarqués. Vous avez des connaissances en Python, Jupyter, Docker.

Vous recherchez un stage de fin d'études de 6 mois. Vous êtes curieux, force de proposition, capacité de vulgarisation et comprenez et parlez un anglais technique. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV

Les avantages

• Matériel de qualité
• Aménagement des locaux
• Parking gratuit à proximité
• Proche transport en commun
• Locaux modernes
• Espace déjeuner et bibliothèque participative
• Salle de sport
• Club house
• Salle de massage
• Salle de sieste
• Une MAM : maison d'Assistantes Maternelles
• Bonne mutuelle
• Intéressement ou participation
• RTT
• Télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

• Vous postulez
• Nous vous proposons un entretien téléphonique
• Invitation à un entretien avec le recruteur et le manager
• Pour la short list, invitation à un entretien avec le N+2
• Proposition d'embauche
• Onboarding et parcours d'intégration personnalisée

Evolis en images