Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d'activité, et fait rayonner son expertise sur l'ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c'est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d'agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d'un environnement équitable et inclusif, entouré d'experts de haut niveau !
Aujourd'hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

Contexte :

En tant que Responsable Banc et Procédure de Test, vous jouerez un rôle crucial au sein de notre équipe de 28 personnes, dédiée à l'optimisation des processus de test. Vous serez l'interface principale entre les équipes projets et les équipes de test production, garantissant l'intégrité et la sécurité des bancs de test avant leur passage en production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts passionnés, dans un environnement qui valorise l'initiative et l'innovation.

Responsabilités :

• Assurer l'intégrité des bancs et des procédures de test avant leur mise en production.
• Servir d'interface entre les équipes projets pour la mise en œuvre des bancs.
• Sécuriser et maintenir les bancs de test.
• Former les membres de l'équipe de test production sur les nouveaux bancs.
• Intervenir en tant qu'interface en cas de panne sur les bancs.

Vos atouts :

• Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type Diplôme Technicien Test, minimum BAC+3
• Vous faites preuve d'une expérience significative de 5 ans minimum dans la gestion de bancs de test et de procédures associées.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.
• Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'une grande capacité d'adaptation.
• Vous êtes curieux(se) et toujours prêt(e) à apprendre et à partager vos connaissances.

Pourquoi nous rejoindre ?

• RRT/Congés payés sur l'année civile
• Prime mobilité durable (aide au vélo ou transport en commun) ;
• Programme de reconnaissance ;
• Possibilité de croissance et de développement.
• Vous travaillerez aux côtés de leaders du secteur et apprendrez d'eux tout en bénéficiant de programmes vous permettant de vous former gratuitement afin de passer des certifications professionnelles sur toutes les technologies utiles à votre métier.
• Un lieu de travail inclusif et riche en reconnaissance où les victoires quotidiennes sont célébrées et les différents points de vue encouragés
• Localisation : Aix-en-Provence

Alors, prêt à relever le défi ?

Vous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez aujourd'hui avec votre CV en français !

Process de Recrutement :

• Premier contact avec notre Talent Acquisition Specialist
• Échange avec le Manager

#Eviden

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l'inclusion.

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