Come join us

Avanade France est un leader dans la création et la mise en œuvre de solutions dans l'écosystème Microsoft. En combinant nos expertises et notre accès privilégié à Microsoft, nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique tout en laissant un impact humain positif. Nous recherchons des talents passionnés pour renforcer notre équipe de Cybersécurité et contribuer à la sécurité de nos clients.

Skills and experiences

• Diplômé(e) ingénieur(e) ou équivalent.
• Au moins 5 années d'expérience dans le domaine de la sécurité IT, de préférence en environnement Microsoft.
• Expérience avec des solutions telles que AD DS, Azure AD, Azure AD Connect, OKTA, MIM/FIM.
• Connaissance des audits des solutions AD DS et Azure AD, de l'hybridation des identités et de la sécurisation des identités.
• Bon niveau d'anglais à l'écrit et à l'oral.

About you

• Orienté(e) résultats et capable de travailler de manière autonome.
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différentes parties prenantes.
• Curiosité intellectuelle et désir d'apprendre de nouvelles technologies et méthodologies.
• Résilient(e) et capable de gérer efficacement les situations complexes.

What you'll do

• Mettre en œuvre des solutions de gouvernance des identités pour garantir la sécurité des données et des informations.
• Mener des audits sur les différentes briques d'identités telles que AD DS ou Azure AD.
• Proposer et déployer des solutions de gestion des identités pour renforcer la sécurité.
• Proposer des solutions et des procédures pour sécuriser l'utilisation des identités dans les environnements IT.
• Animer des ateliers de cadrage et de gouvernance de la donnée avec les différentes parties prenantes.
• Collaborer avec les équipes techniques et les clients pour comprendre leurs besoins en matière de sécurité des identités.
• Assurer une veille technologique continue sur les nouvelles tendances et les meilleures pratiques en matière de sécurité des identités.

Learn more

En savoir plus

( Learn More Section with Videos, Case Studies, or White Papers - By Practice/Business Group)

Enjoy your career

Construisez votre carrière

Chez Avanade, nous savons combien il est crucial de soutenir et d'accompagner nos talents, c'est pourquoi nous leurs offrons:

• Un plan de carrière avec des entretiens de suivi réguliers avec leur Career Advisor et la possibilité de grimper les échelons

• En tant que Microsoft Global Alliance Partner of the Year, un accès à un minimum de 80 heures de formation par an et un pannel de certifications

• La flexibilité de télétravailler

• Un package complet : en plus des avantages classiques, un bonus annuel, une prime de participation, une indemnité de télétravail, une prime de vacances, un budget pour l'achat de matériel High-Tech, un PEE avec abondement

Pour en savoir plus sur nos avantages, visitez notre site carrière .

A great place to work

La vie chez Avanade

Nous joignons l'excellence de nos équipes à la puissance des technologies Microsoft afin de proposer à nos clients des solutions innovantes et à nos collaborateurs la possibilité d'évoluer humainement et techniquement.

Avanade met l'accent sur sa culture collaborative ainsi que la formation. Que cela soit pour apprendre quelque chose de nouveau ou développer une compétence, nos collaborateurs ont accès à de nombreuses ressources. Les communautés de talents Avanade permettent également de partager les connaissances et de s'entraider.

Nous travaillons à créer un environnement toujours plus humain et inclusif, respectueux de la diversité dans chacun de nos projets, en interne comme au sein de notre écosystème. Chaque collaborateur est garant de nos valeurs et peut s'engager au sein de nos communautés d'ambassadeurs sur les sujets d'Inclusion & Diversité qui lui tiennent à cœur.

Visitez notre page Inclusion & Diversité .

Construisez un avenir prometteur pour nos équipes en :

• Élargissant vos horizons • Prenant des initiatives • Apprenant de chaque situation

Inspirez l'excellence en :

• Valorisant chaque contribution • Encourageant les initiatives • Célébrant chaque réussite

Maximisez l'impact de nos talents en :

• Dépassant les attentes des clients • Se concentrant sur l'essentiel • Unifiant nos efforts