POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Le service « Contrôle Permanent » recense et anticipe les risques opérationnels sur l'ensemble des activités de la Caisse Régionale et de ses filiales.

Il assure le suivi de la mise en œuvre des normes réglementaires et accompagne l'ensemble des services dans cette optique.

Vous intégrez une équipe de 10 collaborateurs pour assurer la fonction règlementaire Manager des Risques en Système d'Information (MRSI).

Vos missions :

• Participer à la gouvernance des risques du système d'information
• Evaluer le niveau des risques SI et leur maîtrise
• Définir, mettre en œuvre et évaluer le dispositif de contrôle permanent relatif aux risques SI
• Reporter sur l'évaluation de niveau de maitrise des risques SI de l'entité
• Emettre des avis risques dans le domaine du SI
• S'assurer du suivi des incidents importants relatifs aux risques SI et élaborer le reporting correspondant
• Contrôler la maitrise des risques SI, des prestations externalisées en groupe

Vous contribuez également aux autres missions du Contrôle permanent (rapports réglementaires, questionnaires, mise en œuvre des normes réglementaires, , délégations...) et pouvez être amené à prendre en charge d'autres périmètres en fonction des besoins et évolutions du service.

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Votre engagement, votre capacité d'adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles.

Ici, chacun compte ! Pour nos collaborateurs, nous souhaitons :

• Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant.
• Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés.
• Un équilibre vie privée, vie professionnelle : congés payés, RTT, 2 jours de télétravail par semaine. Restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance.

Package de rémunération : Fixe + primes à partir de 41800€ brut annuel + primes d'intéressement, de participation.

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation supérieure BAC+5 (contrôle permanent, conformité, sécurité financière).

Vous bénéficiez de :

• Bonnes connaissances IT
• Gestion des risques
• Capacités rédactionnelles
• Organisation et gestion des priorités
• Esprit d'équipe et qualités relationnelles

* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024

Localisations Montpellier Statut à distance Hybride Salaire annuel 41 800 € - 50 000 € Type de contrat CDI Temps de travail Temps plein Statut Cadre Diplôme minimun requis Bac+4-5 Déplacement professionnel Non Niveau d'expérience requis 1 - 3 ans